宜宾教育新闻网讯(唐俐娜)为进一步加强名师工作室的建设和管理,充分发挥名教师的示范、指导和引领作用,提升翠屏教师队伍建设水平。翠屏区于12月12日下午举行了第三届名师工作室2022年度考核工作。教体局、师培中心相关领导和16个名师工作室主持人及成员参加了本次活动。
本次考核分为资料考核与现场考核两部分,同时进行。资料考核组认真查阅考核资料,并按照考评细则对各工作室提交的资料进行打分。考核现场各工作室对该工作室这一年来的工作进行了精彩而详细的展示和汇报,亮点纷呈。各工作室人员利用“工作室”这一资源平台,倾力合作,不断推进云端研修,课标研读,课例研磨,课题研究,在工作室所有成员的共同努力下,硕果累累。
区教育和体育局党委委员、区师培中心党总支书记、主任聂林丘主持会议,就资料考核的相关情况进行反馈。宜宾市教科所所长黄滨、翠屏区师培中心原书记孙志明分别对现场考核进行了精彩点评,充分肯定了各工作室工作制度完善、重视学习、活动丰富、重视交流、重视阅读,形成了丰硕的教育成果,成效显著。
翠屏区教育和体育局党委委员、副局长谢明超,对各具特色的工作室给予了高度评价,对各工作室扎实有效的活动、丰硕的教科研成果和健全的规章制度给予了充分肯定。他对区名师工作室提出三点希望:一是希望各工作室扎根课堂、抓实教研;二是希望各工作室静心学习,提升理论素养;三是希望各工作室强化引领,发挥示范作用。希望各工作室关注团队发展,要通过一个工作室的建设,培养一批、辐射一片,引领翠屏教育水平整体提升。
领导和专家的指导为名师工作室的未来发展明确了方向和目标,规划了发展的路径和措施。各工作室将带着这份期许脚踏实地,在研究的道路上不忘初心,砥砺前行。